 |
 |
| |
 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
 |
|
|
| |
 | | ...נמצאה התאמה גבוהה בין תחקירי מחלקת הביטחון ותוצאות המבדק...מועמדים שעברו את המבדק פעמיים, קיבלו הערכות זהות לחלוטין. חשוב לנו שהמבדק אינו מפלה בין מועמדים על רקע דת, מין והשכלה ושניתן לבחון במגוון שפות... |
יואב בכר, סמנכ"ל משאבי אנוש - שרתון ישראל | | | | מבדקי ותחקירי המהימנות של מידות הם ברמה מקצועית גבוהה ביותר. הם משמשים ככלי יעיל ובעל חשיבות רבה עבורנו כחלק מתהליך הקליטה של עובדים חדשים... |
נחמיה אבנר, מנהל הביטחון - הבורסה ליהלומים | | |  |
|
|
|
|
|
 |
ראיון תחקירי להערכת אמינות |
 |
|
|
 |
ראיון תחקירי להערכת אמינות
מימד ה אמינות והיושר נגזר מקווי אישיותו של המועמד ודפוסי התנהגותו בראיון ובעברו התעסוקתי.
יתרונות ה ריאיון האישי מתבססים על:
- התרשמות אישית ובלתי אמצעית
- גמישות המעבר מנושא לנושא המאפשרת למראיין להגיע לנקודות מפתח
- הפקת מידע עקב בניית אמון אישי בקשר הישיר למראיין
- אבחון אמיתות המידע הנמסר על ידי ניתוח של התוכן המילולי והמסרים הלא מילוליים
- הפקת מידע עובדתי ממקורות חיצוניים ובלתי תלויים
- יכולת להערכת מהימנות המידע מפי מקור המידע
במידות מועסקים מראיינים מתחקרים בעלי ניסיון וותק רב במערכות סינון ביטחוני שהתאימו את שיטותיהם וגישתם לצרכים של מסגרות תעסוקתיות אזרחיות מודרניות.
בתום ה ראיון מופקת חוות דעת לגבי ההיבטים הרלוונטיים לתפקיד ולארגון המעסיק.
|
|
